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未央區召開區委深改組2019年第一次會議
[ 錄入者:未央區委組織部 | 時間:2019-02-03 09:00:54 | 作者:| 責任編輯:徐雪潔 | 來源: |

1月31日下午,未央區召開區委深改組2019年第一次會議,傳達學習習近平總書記在慶祝改革開放40周年大會上的重要講話精神和中央深改委第六次會議精神,討論審議有關改革文件,聽取2018年全區深化改革工作情況匯報,安排部署下一步深改工作。區委書記、區委深改組組長楊建強主持并講話。

會議傳達學習了習近平總書記在慶祝改革開放40周年大會上的重要講話精神和中央深改委第六次會議精神。要求:

一要堅持責任導向。要自覺把思想和行動統一到中央部署要求上來,以堅定的政治態度,扛起改革的政治責任,對標要求,查漏補缺,攻堅克難,推動各項改革任務落地生根。

二要堅持問題導向。要結合當前正在開展的“四個萬家”活動,深入開展體驗式調研,做到老百姓熱切期盼什么、事業發展迫切需要什么,改革就抓住什么、推進什么。

三要堅持結果導向要更加注重工作實效,堅持因地制宜,完善改革措施,以抓鐵有痕、踏石留印的工作作風,推動改革向前發展,用改革為“追趕超越”松綁除障。

會議討論審議了《未央區三項機制實施細則(試行)》。要求:

一要抓好考核評價要研究梳理、調整完善領導班子和領導干部考核的指標體系和實施辦法,建立健全科學的考核評價體系,以科學精準的考核評價結果為用好“三項機制”提供依據。

二要抓好獎懲兌現要樹立正確用人導向,把政治標準作為第一標準,落實“五堅持五重用”,讓敢擔當、善作為、實績優的干部脫穎而出,讓無為不為者既丟位子也丟面子。要堅持嚴管和厚愛結合、激勵和約束并重,暢通年輕干部成長渠道。

三要抓好總結提升要及時總結《實施細則》運行情況,細化完善“獎”的配套措施、“罰”的制度體系,提升選人用人精準性。要認真總結提煉經驗做法和典型案例,引領廣大干部立足崗位,苦干實干,為全區追趕超越凝聚強大合力。

會議討論審議了《關于深化律師制度改革的實施方案》。要求:

一要充分發揮律師職能作用,要積極推動建立法律顧問制度、公職律師和公司律師制度,發揮各類法律服務團隊的作用。各級各部門要重視法律顧問,鼓勵支持在涉法涉訴信訪、重大決策咨詢中發揮作用。

二要著力提升法律服務水平,要加強法律服務中心、工作站、工作室和網上平臺、“12348”法律服務熱線建設,深入開展“一村(社區)一法律顧問”工作,為群眾尋找法律服務提供及時引導和更多選擇。

三要全面加強律師隊伍管理,要組織開展金融、知識產權等專項培訓,提高重點領域、新興領域業務能力。要加強對律師工作的指導,提升律師事務所的管理水平和業務能力,打造一支素質優良、工作高效、服務全面的律師隊伍。

會議聽取了2018年度全區深化改革工作情況匯報,討論審議了《區委深改組2019年改革工作要點》。要求:

一是對標對表抓落實,要一項任務一項任務跟進落實,一個節點一個節點扎實推進,認真做好群眾工作,重視第三方評估結果,確保工作取得實效。要認真對接市上2019年度改革要點,確保中央改革頂層設計和省市委各項部署要求在未央全面承接、及時落地。

二是把握關鍵抓落實,要圍繞高質量發展、創新驅動、產業轉型、優營商環境、文化旅游新、鄉村振興、改善民生、鐵軍建設等內容,有計劃、有步驟做好各項改革,確保工作有力推進。

三是強化責任抓落實,區委全面深化改革領導小組要發揮統籌協調作用、強化督促檢查;各專項小組、各街道和區級各責任部門要細化任務、明確責任;各專項小組組長和副組長要以上率下、親力親為;區級改革部門和各街道要履行主體責任,當好 “施工隊長”,確保各項改革措施落地見效。區委全面深化改革領導小組全體成員出席;區級相關部門主要負責同志列席。


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